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火博游戏app: 学前教育学院成功举办第一届毕业生求职技能大赛

发布时间:[2022-11-29] 作者:[学前教育学院 杨慧]


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       本网讯(通讯员 杨慧)为提高毕业生的求职能力,进一步掌握求职技巧,提高就业能力,1127日,学前教育学院在学术报告厅举办第一届求职技能大赛。大赛特别邀请了副校长罗春慧、学校办公室主任夏君、招就处处长齐彬、学工处处长黄伟、学前教育学院副院长李娜、吕尧以及辅导员罗英嫚担任大赛评委。


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       经过前期初赛、预赛的选拔,10名选手晋级到决赛。在决赛中,10名选手经过简历设计、自我介绍、情景模拟和现场问答的比拼,充分展示了我院学生扎实的专业理论功底、较好的实践能力、高尚的职业道德以及良好的职场应变能力。她们的精彩表现赢得了台下观众的阵阵掌声。经过激烈角逐,最终黄舒煜同学以其优异的临场表现及超强的应变能力荣获一等奖,李晶晶、李子琦、丁秋菊荣获二等奖,苏菲雪、丰睿思、王希雅、方佳、黄嘉荥、徐子洋荣获三等奖。

       大赛一等奖获得者黄舒煜表示,这样的比赛机会十分难得。通过此次大赛,让自己和其他选手获得了一个专家评委面对面交流的机会,可以帮助青年学生更早思考自己的未来发展方向。我也希望学弟学妹们在大学期间能多多尝试自己感兴趣的东西,不要害怕犯错失败。20岁出头的年纪,我们的可能性还有很多。

       大赛评委,学校办公室主任夏君主任表示,参加比赛的各位选手整体水平较高,展现出了幼专学子的青春朝气,她建议青年大学生在日后的面试中需要注重仪表谈吐,会展示自身优势以及在面试问答中要巧妙体现专业的高度与深度,期望所有同学能遇见更优秀的自己。

       招生就业处齐彬处长围绕比赛、就业等方面的问题和在座师生进行了交流,齐处长表示学前教育学院高度重视就业工作,此次大赛是破冰萌芽,践行了党的二十大精神,用实际行动将就业问题落到实处。他建议简历的制作要真实可信、要有主题、有特色、有层次,认为高校毕业生应拒绝“有业不就”“高不成低不就”“躺平”等消极就业观念,克服“懒就业”“慢就业”的被动状态,应清醒分析形势,树立就业优先的思想,学校各部门会千方百计做好就业保障,提供就业服务,助力学生实现就业梦想。

       副校长罗春慧在讲话时充分肯定了大赛的成功举办,并对参赛选手给予了高度评价。她指出,就业事关民生福祉、经济发展和国家未来。学校高度重视毕业生就业工作,坚持把做好毕业生就业工作作为重要政治任务。坚决贯彻落实党中央“立德树人”根本任务,要着力推进毕业生就业工作“全员化、全程化、全方位化”。


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       这次大赛,获得了校领导、评委、教师代表、学生代表的高度认可与一致好评。学前教育学院将不断总结经验,继续把学院就业创业工作做好做实,并提供更精细化、更有针对性的就业指导服务。

审稿:吕尧

责任编辑:伞吉鹏

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